【特派記者陳世宗／台中報導】台中市政府勞工局與靜宜大學攜手辦理「創新人才培育暨職能提升輔導計畫」，透過創新人才培育課程、勞動專家智庫團、青年前進重點產業工作坊、提升人才發展品質與建立人力培育交流平台、舉辦各種座談會等策略，因應產業發展趨勢，以前瞻性角度促進優質人才發展；並協助中市人才培育相關單位，瞭解職業訓練規範及標竿學習，以強化人才訓練，提升產業競爭力！
台中市府勞工局與靜宜大學攜手培育人才，掌握職場發展趨勢搶得先機！(靜宜大學提供)
靜宜職產長魏清圳指出，「創新人才培育暨職能提升輔導計畫」自年初實施以來，已於各大學院校辦理大數據分析、智慧機械、跨領域人才、數位學習、資訊安全及5+2產業等工作坊達39場次，參與人數逾1200人。協助青年學子縮短學用落差，具備產業所需核心能力及早掌握職場趨勢脈動，在瞬息萬變環境中搶得先機成為產業生力軍。
台中市府勞工局與靜宜協助中市人才培育相關單位，瞭解職業訓練規範及標竿學習，以強化人才訓練，提升產業競爭力！(靜宜大學提供)
魏清圳表示，特色主題「跨領域人才-雲端應用x AI智能x5G新生活」工作坊，帶領青年學子瞭解圖像辨識、自動翻譯、AI生物辨識系統、AI作曲家等運用，並開啟智能生活新體驗；「5+2創新產業人才-生技醫療產業AI物聯網」工作坊，則傳遞生技醫療照護科技新趨勢，及全球五大科技巨頭與生技醫療跨域合作概況、後疫情時代的大健康產業發展策略等。
「創新人才培育暨職能提升輔導計畫」已於各大學院校辦理大數據分析、智慧機械、跨領域人才等工作坊達39場次，參與人數逾1200人。(靜宜大學提供)
魏清圳說，「5+2產業-邁向工業4.0之智慧能源管理整合應用」工作坊則傳達導入AI能優化製造流程、降低成本外，透過大數據分析，並能提升產線生產效率，大幅降低製造成本。青年學子透過完善專業課程培訓，能瞭解具前瞻與未來性重點產業，透過智庫團實務分享與建議，因應未來多變趨勢成為優質企業所需人才。
透過「創新人才培育暨職能提升輔導計畫」協助青年學子縮短學用落差，具備產業所需核心能力及早掌握職場趨勢脈動。 (靜宜大學提供)
「人才培育交流平台座談會」由楊聰榮、劉秋良兩位專家，與台中市各訓練單位、大專校院培育單位及各工商協進會等成員，進行「永續經營的人才需求及發展趨勢」交流與對談；並傳遞未來永續人才樣貌及關鍵能力、碳邊境調整機制(CBAM)、學校與ESG(環境保護、社會責任和公司治理)的關連影響，以瞭解企業ESG人才需求，進而開設相關人才培訓課程，以利未來進出口貿易。
台中市各訓練單位、大專校院培育單位及各工商協進會等成員進行「永續經營的人才需求及發展趨勢」交流與對談。(靜宜大學提供)
參與學員認為，在座談會中受益良多！ESG是未來發展趨勢，希望學校能與業界合作相輔相成，並建議將ESG課程納入通識課程中，讓學生認識與學習撰寫永續報告書，未來可推行證照制度等。許多學員則希望能多舉辦相關課程，獲得更多政府資源挹注。