邁入高齡化社會，老年人照顧需求攀升，第一線照服人員更為辛勞。屏東縣政府舉辦第一屆長照人員表揚大會，經縣府特約長照機構推薦、遴選，由縣長潘孟安頒獎表揚榮獲資深、傑出及活力新人獎的50位長照人員，潘縣長感謝照服員不畏風雨穿梭各鄉鎮個案家庭，透過他們專業、貼心的服務，讓長輩們獲得最好的照顧。
「長照服務不只是工作，照服員將被照顧者視為家人，彼此信任感恩」縣長潘孟安表示，過去外界對於照服員工作，停留在為長輩「把屎把尿」，照服員專業服務不受尊重，在縣府積極向中央提議建立長照人員專業形象及自我服務價值觀下，已有許多人才投入長照行列，目前縣內長照人員已有3663人，並透過強化社區、鄉鎮型長照機構累積能量，讓照服員視長如親的服務品質受到肯定。
縣長潘孟安指出，目前屏東縣是全國唯一將長照服務納入國高中技職課程的縣市，透過生命教育讓學生提早瞭解高齡化社會長輩們的需求，尤其縣府以社會設計的理念，已在竹田西勢村打造「高齡樂智友善社區」，希望長輩不只待在家中使用居服或只有在日照機構，而是能擴大生活圈走出定點到整個社區自由、自在的活動，參與課程並使用設施及感受友善商店，屏東的長照服務將率先邁入長照4.0。
本屆表揚大會分「活力新人獎」、「傑出長照人員獎」及「資深長照人員獎」，由縣府特約的居家式、社區式服務、專業及喘息服務的特約單位推薦108人，入圍者從年資最輕的3個月到擁有超過25年資歷的長照人員。108年度迄今已有1萬909人接受長照各項服務，達237萬3276人次。
獲頒傑出長照人員獎的8年級生李靜宜，剛開始是想要照顧家中的阿公阿嬤，學習相關的知識與技巧，投入長照領域第一個服務對象是失智症者的長輩，她表示，雖然照顧失智症者會遇到不少困難，但只要多一份愛心與耐心，特別是被失智症的長輩認得，是讓她最感動的時候。
獲頒資深長照人員獎的塩昱淇於民國100年從事青葉村家庭托顧服務，該站縣內第一位在原鄉提供家庭托顧服務照服員。開始家庭托顧服務前，原鄉的長輩多是只能待在家中等待照服員到來，讓她印象最深刻的是有個獨居爺爺總是不讓人修剪指甲、鬍子，在拍照時是看不到自己的臉，後來願意讓昱淇幫他改造，並與家托站其他長輩合拍全家福讓爺爺感受到家庭的溫暖，爺爺說家托讓他從此有了家人不再孤獨寂寞。
為照顧生病住院的兒子而結束經營30多年餐飲業的何美珠，獲頒活力新人獎，當初因為經濟問題投入照服員工作，面對照顧智能障礙的個案，何美珠以照顧自己家人的心情，讓被照顧者從會玩弄自己排泄物、外出時會坐在馬路上大吼大叫，如今已能跟她手牽手外出散步，讓家屬看到美珠的用心與愛心。
各獲獎名單如下：活力新人獎何美珠、許聖宏、黃家慶、陳怡言、林淑玫、宋治平、楊雯鈴、林秀霞、魏純芳、夏崑飴；資深長照人員獎：賀為國、塩昱淇、張寓嵐、洪孝姝、曾瓊儀、郭致芳、林秀茹、吳宗憲、林秀貞、林麗貞。
傑出長照人員獎：吳家宜、陳氏紅河、藍子宜、陳綵婕、戴月玲、楊明勤、陳秀慧、邱碧梅、高曉雯、邱佩如、王亞珍、陳庠蓁、孫千惠、黃薏靜、蔡雅婷、偉文四、王莉綺、黃思詩、李宜靜、鄭麗花、方慧瑄、董伶敏、李銘峰、張金娥、賴慧珊、廖靜儀、林淑娟、徐佳文、菲比及許芬華。